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来不及多想，赶紧开门。
顾琰把红糖和车钥匙一起递给她：“一会儿要是还疼，我带你去打点滴。”
他知道她有痛经的毛病，以前有次在会所玩，她疼的受不了，恰好那次慕时璟不在那边，还是他送她去医院打的点滴。
邱黎从他手里拿过红糖，她摇头，喉间轻滚。
没那么疼了。
看到他就不疼了，被治愈。
翌日。
生物钟习惯，邱黎六点半就起床。
以往，睡到自然醒是她的一贯作息准则，雷打不动。
自从创业，懒的惰性她基本克服。
出门前，邱黎到厨房冲泡了一杯红糖水带上。
其实小腹已经不疼，但因为这包红糖是顾琰买的，作用就不仅仅是止疼，还能提神。
喝了后，估摸着一整天都神清气爽心情好。
昨晚她没奢望顾琰能下楼去给他买红糖，至少在她的印象里，除了他的家人，还没人都随意使唤动他。
再说，她也不是小腹疼到不能走，没法下楼去便利店。
按照以往她对他的了解，不理会冷处理才是他怠
哪想到他真去买了。
邱黎换好鞋，拉开门的刹那，几乎是同时，对面的门也从里面被拉开。
两人皆是一怔。
顾琰正在打电话，对她微微点头。
他对电话里说：“妈您刚才说什么？谁家女儿从国外回来了？”
邱黎把门锁上，跟在他后面往电梯口走。
顾琰无奈的语气：“妈，您儿子打不了光棍...我这周忙，下周回家，嗯，知道了，拜拜。”
邱黎望着他的背影，眉心微蹙，他下周要回家相亲？
...
邱黎到了公司，助理陈立冬把这周的工作安排简单汇报了下，把要签字的文件给她。
陈立冬身兼多职，既是她的秘书助理，偶尔还要做她的司机。
同时代管公司的市场稽查部。
他毕业没多久，跟她年龄相仿，来自皖北某个小镇的一个能吃苦的大男孩，出生在立冬那天，取名立冬。
多年后，邱黎接受采访时，这样形容陈立冬，够哥们。
顿了片刻，陈立冬小声问道：“邱总，九月份公司的团建活动继续吗？”
公司大部分的员工都是属地管理，分布在全国各地，如果团建活动继续，几百人都要聚到北京来。
先不说团建费用，就是单单几百人五六天的差旅费，对公司来说就是笔不小的开支。
邱黎翻开要签字的文件，拿着笔的手微顿，抬眸看陈立冬，“一切工作照旧，融资的事我来想办法。”
团队建设对一个公司来说，必不可少。
这一项的费用不能省。
陈立冬点头，没再多说什么。
安静的等她签文件。
过了片刻，邱黎又问他：“李总来了没？让他把上午的时间腾出来，跟我出去一趟，上午的周例会推迟到一点半开。”
陈立冬：“李总没来，上周五就请了病假，他应该给你发邮件了吧。”
李总是他们运营总监。
听公司其他同事说，他好像要跳槽，不知真假。
邱黎这几天没登录公司网，邮箱更没看。
听到李总请假，她心里就已经有数。
她这种刚创立的小公司，不管是工作环境和氛围，还是薪酬福利，自然不能跟大公司比。
李总当初肯留在她公司做运营总监，看中的大概是新公司有上升的空间，但谁知这个新公司才运营半年，就面临着资金链断裂的困境。
工作上的搭档有时候跟夫妻相处很像。
有些能同甘不能共苦，有些能同苦不能共甘，还有些，不管甘苦，都能相守一辈子。
她跟李总，就属第一种。
邱黎在心底长长吁了一口气，点开邮箱。
跟她预料的一样，李总‘引咎’辞职。
创业初期，失去工作搭档，比失恋还严重。
心里空空的。
特别她还是个女人，这种感觉就更甚。
陈立冬沉默了半分钟，“邱总，公司里有很多人都会跟您一起把公司撑下去的。”
至少算他一个。
公司刚成立他就过来了，当时才几个人。
办公室的桌椅和花花草草，都是他和另外几个小伙伴一起去买的。
在家具市场，跟老板讨价还价的情景还历历在目。
邱黎会心一笑，点点头。
对他说：“通知人事，给李总办理离职，这个月的工资也不用等到下个月发，离职时就结清。”
顿了下，她若有所思，接着安排：“运营部的日常工作暂时由副总代管安排，薪酬按总监职务来。”
陈立冬：“我现在就去办。”
几份文件签完，邱黎点开公司的业务群，一大早就挺热闹，在讨论分站经销商对公司新政策的配合度。
看了一些业务经理的意见，她心中哇凉一片，退出业务群。
公司在全国各地有六百多个分站，各地情况不一样，或许她该对典型分站因地制宜。
下午开过例会，邱黎就离开公司。
上周五找人约了一家风投公司的副总，约了今天下午四点谈谈投资的事。
才三点半，邱黎就到了风投公司。
还不到四点钟，风投的副总就出现在会客室。
邱黎悬着的心放下一半，副总愿意过来就说明结果不算太坏。
她最担心的就是等了大半天，没见到人。
一番寒暄后，切入正题。
对